—— 2021品牌年申遠集團3件大事 ——
三件大事
01
人才建設

申遠經過20年發展走向全國,對人才的需求及要求也越來越高,為此申遠進一步優化人才考核及晉升機制,保證管理層人才儲備,為全國輸送人才。將核心價值觀及文化參與度列入年終考評,讓文化成為核心,驅動每一位員工學習成長。定期聘請專業講師團,開展全員讀書學習分享會,相互交流共同提升。

02
基礎建設

強化根基重省自我,加強企業數字化基礎建設,實現全員線上辦公,進一步提升企業效能,為消費者提供更全面高效的服務。夯實工程材料基礎建設,優化別墅精工標準以及施工品質,提升按期交房率的同時,保障整裝效果還原度與便捷的裝修服務體驗。

03
創新研發

成立數控中心,以數據驅動服務,推出“整裝Online”線上系統,打通整裝服務的各個環節。優化現有申遠ERP系統,提升服務效能。在目前國家專利技術基礎上,聯合管家優選、新型材料企業品牌,針對施工痛點創新研發新工藝。

—— 2021品牌年申遠集團8大服務 ——
八大服務體系
—— 2021品牌年申遠集團10大文化 ——

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